Über uns
comparis.ch ist die führende Vergleichsplattform der Schweiz. Seit über 25 Jahren vergleichen wir Tarife und Leistungen unter anderem von Krankenkassen, Versicherungen, Banken und Telekom-Anbietern und bieten die grössten Schweizer Online-Marktplätze für Immobilien und Autos. Mit umfassenden Vergleichen erzeugen wir Transparenz und helfen unseren Usern, die für sie richtigen Entscheidungen zu treffen. Mit über 80 Millionen Besuchern pro Jahr sind wir eine der meistgenutzten Websites der Schweiz. Neun von zehn Menschen kennen uns als DIE unabhängige Vergleichsplattform der Schweiz.
Jetzt, wo wir mit dem Unternehmensteil durch sind, kommen wir zum Punkt: Wir brauchen deine Unterstützung!
Was du bei uns bewegen wirst
In dieser Funktion übernimmst du eine Schlüsselrolle in der finanziellen Steuerung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Deine Aufgaben umfassen:
Aufbau eines eingespielten Finance-Teams inkl. Rekrutierung
Fachliche und personelle Führung und Entwicklung des Teams
Verantwortung für die Buchhaltung der sechs Gruppengesellschaften
Vorbereitung des Jahresabschlusses und der jährlichen Revision
Erstellung der (englischsprachigen) konsolidierten Jahresrechnung nach Swiss GAAP FER
Sicherstellung reibungsloser Finance-, Accounting- und Controlling-Abläufe und deren kontinuierliche Optimierung
Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der Finance-Tool-Landschaft (aktuell ABACUS ERP, Jedox, Tableau)
Sicherstellung der Schnittstelle zur Lohnbuchhaltung (welche durch das HR-Team verantwortet wird)
Sparring Partner für den CFOO, einschliesslich Unterstützung beim monatlichen Reporting und Ad Hoc-Auswertungen für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat
Erstellung von MWST-Abrechnungen und Steuererklärungen
Periodische Aktualisierung des Gruppen-IKS
Zentrale Anlaufstelle für interne und externe Stakeholder in den verschiedenen Themenfeldern
Dafür kannst du Folgendes von uns erwarten
Als Head of Finance hast du bei uns die einzigartige Möglichkeit, die finanzielle Zukunft unseres Unternehmens massgeblich mitzugestalten und aktiv umzusetzen. Dabei arbeitest Du in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und viel Autonomie. Ferner leben wir eine Kultur der Transparenz, des Respekts und des Vertrauens. Lifelong-Learning ist für uns selbstverständlich – wir fördern kontinuierliche Entwicklung auf individueller und Teamebene. Zusätzlich bieten wir eine 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit zur Homeoffice- und Remote-Arbeit sowie die Option für unbezahlten Urlaub.
Überzeugt?
Dann zögere nicht und bewirb Dich noch heute auf unsere Stelle. Falls Du noch Fragen hast, steht Dir Daphne, unsere People Management Leaderin, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Hinweis für Personalvermittler: Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
comparis.ch, Daphne Rühl, People Management Lead
Birmensdorferstrasse 108, 8003 Zürich
Tel: +41 44 360 53 73, people@comparis.ch